No “Conversas pela manhã” do passado dia 28 de novembro, foram inúmeras as partilhas feitas pelos nossos convidados. Deixamos aqui algumas das ideias: - Importa que as organizações pensem estruturalmente, ao invés de tomarem decisões, não raras vezes, circunstancialmente. - O Empresário, no atual contexto de mudança constante, tem de assegurar, ano após ano, a inovação do seu produto e a motivação das suas equipas, sem desistir. - A felicidade nas organizações é poder beneficiar dos recursos e das condições de trabalho necessárias para um melhor desempenho possível, em estrito cumprimento das normas de higiene, saúde e segurança, assim como atendendo à necessidade de conciliação com a vida pessoal e familiar. - A produtividade não deve ser a principal razão para se procurar a felicidade nas organizações. Esta deve ser um objectivo em si mesma, partindo-se do princípio de que a “comunicação clara e direta” é a pedra basilar.